Mur d'actualité
Partagez les bonnes informations aux bonnes personnes grâce au mur d'actualité personnalisé
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Les avantages de Mozzaik365
Créer et cibler
- Créez de beaux articles de conception avancée en un seul clic
- Cibler les populations qui recevront les informations
- Gérer le contenu multilingue en toute simplicité
Renforcer l'engagement
- Permettre aux employés de réagir aux nouvelles
- Laissez chaque employé personnaliser son mur d'actualité en s'abonnant aux thèmes de son choix
Centraliser l'information
Créer un support unique, esthétique et pratique, qui centralise les communications internes, les articles de blog, les articles externes, les posts sur les réseaux sociaux, etc.
Cibler pour mieux communiquer
74 % des salariés estiment ne pas être informés de l'actualité de l'entreprise. Pour répondre à ce problème, le mur d'actualité est conçu comme un hub d'information où chacun reçoit les communications qui le concernent ou auxquelles il s'est abonné.
À l'ère de l'infobésité, le ciblage est extrêmement précieux pour transmettre la bonne information à la bonne personne au bon moment.Nettoyez les fils d'actualité de vos employés pour vous recentrer sur ce qui est important pour eux.
Une communication dynamique et engageante
Créez des posts percutants en quelques clics : choisissez un modèle, personnalisez-le, ajoutez des photos, des vidéos, des GIF, des liens, des sondages, puis publiez. Engagez la conversation avec vos équipes grâce aux commentaires et décloisonnez la communication avec la direction.
Transformez votre intranet en Digital workplace grâce à notre cahier des charges.
Fonctionnalités pour la création de votre mur d'actualité
Centre d'information
Mettez en œuvre une stratégie d'Employee Advocacy bien conçue en facilitant l'engagement sur vos réseaux sociaux.
Commentaire Yammer
Insérez un flux de commentaires Yammer personnalisé dans le pied de page à la place des commentaires natifs.
La galerie d’actualité
Alimentez vos chaînes avec des flux multi-sources et de l'audience.
Centre de recherche
Annoncez l'arrivée de nouveaux employés.
Enquête
Créez des enquêtes et recueillez les commentaires des employés.
Boîte à idées
Aidez vos collaborateurs à partager leurs idées et soumettez-les à un vote afin de repérer les plus populaires.
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